Thẻ an toàn lao động được cấp cho người lao động tại các cơ sở sản xuất kinh doanh, địa điểm, tổ chức có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động. Thẻ an toàn lao động được ban hành và cấp phép theo quy định pháp luật với mục đích chứng nhận về điều kiện an toàn khi tham gia lao động. Vậy cụ thể hơn về thẻ an toàn lao động là gì, điều kiện cấp thẻ và ai có quyền cấp thẻ ATVSLĐ cho người lao động. Mời quý đơn vị cùng BHL Group tìm hiểu ngay sau đây.
Khái niệm Thẻ An toàn vệ sinh lao động
Thẻ an toàn vệ sinh lao động (viết tắt là Thẻ ATVSLĐ) là một loại giấy chứng nhận được cấp cho người lao động đã tham gia khóa huấn luyện và đạt yêu cầu sau khi tham gia lớp huấn luyện. Thẻ ATVSLĐ dùng để chứng nhận người lao động đã tham gia huấn luyện về an toàn lao động, vệ sinh lao động trong quá trình thực hiện những công việc có yêu cầu về sự nghiêm ngặt trong an toàn vệ sinh, lao động.
Đây là một mẫu biểu mới mà BLĐTBXH đã quy định tại Mẫu 06 – phụ lục II của Nghị Định số 44/2016/NĐ-CP, Thẻ an toàn lao động dùng để thay thế cho mẫu chứng nhận an toàn lao động cũ bắt đầu thực hiện từ ngày 1/7/2016.
Quy định về việc cấp thẻ an toàn vệ sinh lao động
Người lao động (Bao gồm những người lao động không theo hợp đồng lao động) được người sử dụng nguồn lao động hoặc đơn vị, tổ chức huấn luyện có chức năng đào tạo an toàn lao động cấp thẻ an toàn lao động sau khi đã tham gia chương trình đào tạo an toàn lao động và đạt yêu cầu kiểm tra sau khi kết thúc khoá huấn luyện.
Những đối tượng được cấp thẻ an toàn vệ sinh, an toàn lao động
- a) Người tham gia học tại những khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động theo các chương trình huấn luyện bắt buộc được quy định tại Phụ lục IV tại Nghị định số 44/2016/NĐ-CP được ban hành ngày 15 tháng 5 năm 2016 của Chính phủ quy định chi tiết những điều của Luật An toàn, vệ sinh lao động về hoạt động huấn luyện an toàn vệ sinh lao động, hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động, và quan trắc môi trường lao động.
Đối với những nội dung chương trình học bắt buộc mà học việc đã tham dự học ở chương trình khác thì được miễn học lại.
- b) Kết quả kiểm tra, sát hạch sau mỗi phần lý thuyết, thực hành thì học viên sẽ đạt tối đa 100 điểm. Học viên được đánh giá đạt yêu cầu thì phải có số điểm của mỗi phần thực hành, lý thuyết ít nhất phải từ 50 điểm trở lên. Trường hợp chương trình chỉ quy định sát hạch lý thuyết, kiểm tra thì phần thi lý thuyết phải đạt từ 50 điểm trở lên.
- c) Hồ sơ khóa tập huấn, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động sẽ được ban tổ chức khóa huấn luyện lưu giữ lại bao gồm cả chương trình huấn luyện (nội dung, địa điểm, thời gian huấn luyện), danh sách học viên.
Thời hạn của thẻ an toàn lao động sử dụng trong bao lâu?
Thẻ an toàn lao động hay còn gọi là giấy chứng nhận an toàn lao động có giá trị lưu hành là 2 năm. Tuy nhiên nếu trong quá trình lưu hành mà người lao động bị luân chuyển vị trí công việc không nằm trong phạm vi nhóm 3 hoặc nơi làm việc thay đổi về máy móc đang sử dụng thì người sử dụng nguồn lao động phải có trách nhiệm tổ chức chương trình huấn luyện an toàn lại cho người lao động. Giấy phép sẽ được cấp mới.
Đơn vị được quyền cấp thẻ An toàn vệ sinh lao động
Điều kiện để doanh nghiệp có thể cấp thẻ an toàn lao động cho người lao động đó là:
+ Phải có giấy phép hoạt động trong lĩnh vực huấn luyện an toàn vệ sinh lao động. Giấy phép này phải còn hiệu lực hoạt động đến hiện tại thực hiện huấn luyện.
+ Có đầy đủ những tài liệu huấn luyện nghiệp vụ được bộ lao động và thương binh xã hội ban hành.
+ Người huấn luyện phải có chuyên môn, có kỹ năng và khả năng biên soạn, thuyết trình đáp ứng được các yêu cầu ban hành của luật an toàn vệ sinh lao động.
Theo Khoản 7, Điều 14 của Bộ Luật số 84/2015/QH13: “Doanh nghiệp tự tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho những đối tượng được quy định tại các Khoản 1, 2 và 3 Điều 14 thì phải đáp ứng được điều kiện hoạt động như đối với những tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động”.
Theo Điều 5 Thông tư 19/2017/TT-BLĐTBXH thì điều kiện hoạt động của tổ chức tham gia huấn luyện, bồi dưỡng về nghiệp vụ chuyên môn huấn luyện của người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động là:
– Có Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kinh doanh lĩnh vực dịch vụ huấn luyện được cấp Chứng chỉ còn hiệu lực, hoặc Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động chương trình huấn luyện Hạng C theo quy định của Nghị định số 44/2016/NĐ-CP .
– Có đầy đủ những tài liệu huấn luyện chuyên môn, nghiệp vụ theo Chương trình khung huấn luyện đã được quy định và ban hành kèm theo Thông tư này.
– Bảo đảm được số lượng người huấn luyện về nghiệp vụ, chuyên môn đáp ứng những nội dung huấn luyện theo Chương trình khung huấn luyện được ban hành kèm theo Thông tư này.
Tham khảo Mẫu thẻ ATVSLĐ mới nhất hiện nay
Công ty cổ phần quốc tế BHL Group – Đơn vị đào tạo và cấp thẻ an toàn lao động uy tín
Để đáp ứng nhu cầu huấn luyện cũng như thể hiện tinh thần chuyên nghiệp trong việc cung cấp dịch vụ đào tạo, BHL Group cam kết sẽ hỗ trợ tối đa cho các đơn vị học viên trong việc hoàn tất mọi thủ tục hành chính liên quan đến thẻ an toàn và huấn luyện an toàn lao động cho người lao động.
Để nhận được tư vấn chính xác nhất về các quy định mới liên quan đến luật an toàn lao động, công tác huấn luyện an toàn lao động theo Nghị định 44/NĐ-CP, xin vui lòng liên hệ ngay với chúng tôi để được hỗ trợ một cách tốt nhất.
